大家都知道，公务员和事业单位都属于铁饭碗。现在毕业生面临着严峻的就业形势，因此会更倾向于报考这类铁饭碗。如果能在公职类考试中上岸，就意味着拥有了稳定的工作，不需要再为工作的事情而忧心。
和公务员相比较，事业单位似乎并没有那么受欢迎。因为在大家的认知中，事业单位各项待遇都不及公务员，整体来说还是要比公务员略逊一筹。
具体来说，公务员和事业单位的区别体现在哪里？
虽然公务员和事业单位的工作，轻易都没有什么失业的风险，但相比较来说，还是公务员要更稳定。部分事业单位的工作，还是具有一定可替代性。
随着事业单位改革的深入，一些事业编也会被取消编制。从“铁饭碗”这点来看，公务员的工作更能带给人安全感。可以说，只要能考上公务员，就可以踏踏实实工作，旱涝保收了。
事业单位和公务员相比，有三个方面是备受诟病的，那就是薪资水平、福利待遇水平以及发展前景问题。公务员一直有非常明确的晋升机制，福利待遇也非常优厚。
虽然公务员的薪资并不算高，但是各项福利待遇加在一起，收入还是很可观的。而部分事业单位工作人员则享受不到这些福利，平时还是很羡慕公务员的。
事业单位不如公务员？事业单位迎来改革，福利待遇向公务员看齐
公务员的待遇和职级有密切的联系，在事业单位改革后，事业单位工作人员同样也享受这样的政策，随着个人职级的不断提升，福利待遇也会有所提升。
只要个人的工作能力够强，职级提升的速度也会更快。这更有利于调动事业单位人员的工作积极性，如果这项政策正式实施，事业单位人员可能就不用再，那么羡慕公务员的福利待遇了。
很多事业单位工作人员都表示，自己在工作过程中，经常觉得干好干坏一样，因此没有什么工作的动力。在改革之后，事业单位的晋升机制也向公务员看齐。
这样一来，大家也没有必要担心自己没有出头之日了，可以把心思都放在工作上。对准备报考事业编的人来说，事业单位和公务员的区别也在逐渐缩小，报考事业单位的热情也更加高涨。
应届生可从自身实际情况出发，考虑报考事业单位
现在应届毕业生面临着，非常严峻的就业形势，可能在短时间内很难找到适合的工作。在新政策实施之后，事业单位和公务员一样，也成为了大家眼中的香饽饽。
和公务员考试相比，事业单位招考的难度并没有那么大，应届生可以选择的职位也更多。为了能够顺利找到理想的工作，应届生还需要不断拓宽自己的就业面，尽量找到更多的就业机会。
这里也提醒考生注意，虽然从整体上来说事业单位的招考要求并不如公务员高，但还是有自身明确的标准的。
考生在选择职位的时候，需要考虑到自身的实际情况，比如学历、专业等因素，尽量避开过于热门的职位，选择真正适合自己的职位。考生需要注意发掘自身的优势，比如党员、工作经历等优势，以此来提升上岸的可能性。
就业压力的增大，让毕业生不得不努力提升自身的能力，寻求更多的发展机会。在提升自身能力的同时，毕业生还需要关注新政策。根据实际情况，寻找更好的工作机遇。
在临近毕业的时候，准备直接参加工作的学生，必须要关注和了解这些信息。一旦信息闭塞，就有可能会落于人后。有的学生因此错过了很多的好机会，自己还懵然不知。
虽然事业单位和公务员都属于体制内，但是如果认真来说，大家还是会认为事业单位不如公务员。从社会认可度上来说，公务员享受着更多羡慕的目光。从福利待遇以及发展途径上来说，事业单位的现状也不如公务员。
不过目前相关改革措施推出，未来事业单位工作人员的发展情况也不会差，会陆续向公务员看齐。这里也提醒应届毕业生注意，在临近毕业的时候，可以多了解下相关的政策信息。
在这个过程中结合自己的实际情况，善于利用自身的优势，找到更适合自己的发展方向，别轻易错过好机会。
大家认为，目前事业单位和公务员相比，具体存在哪些不同？
